|
2017 제3회 부산시 사하구 지방임기제공무원(무대음향) 임용시험 공고
부산광역시사하구인사위원회 공고 제2017 - 601호
2017년 제3회 부산광역시 사하구 지방임기제공무원을 다음과 같이 공개 모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.
2017년 5월 31일
부산광역시사하구인사위원회위원장
1. 근거법령
가. 지방공무원법 제25조의5
나. 지방공무원 임용령 제3조의2, 제17조, 제21조의3 및 제21조의4
다. 지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규)
2. 임용예정 분야 및 인원
|
채용분야 |
근무예정 직급 |
근무부서 |
임용인원 |
임용기간 |
|
무대음향 |
공업8급(일반) |
사하구 을숙도문화회관 |
1명 |
2년 |
3. 임용분야 주요업무
|
채용분야 |
주 요 업 무 |
|
무대음향 |
○ 을숙도문화회관 공연장 무대음향시설 운영
○ 을숙도문화회관 공연장 무대음향시설 점검 및 유지관리 |
4. 응시 자격
가. 공통요건(결격사유 등)
○ 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고 지방공무원임용령 제65조의 규정에 의하여 응시자격이 정지되지
아니한 자.
○ 채용공고일 현재 만 18세 이상인 자(남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
나. 직무분야 응시자격
○ 무대예술 전문인 자격증(무대음향 2급 이상) 소지자
5. 보수 수준
○「지방공무원보수규정」 제35조 제3항 규정에 따라 연봉 한계액의 하한액을 기준으로 책정하되, 임용예정자의 자격·능력·
경력 등을 고려하여 협의 결정할 수 있음.
|
임용등급 |
상한액 |
하한액 |
비 고 |
|
8급(상당) |
50,220천원 |
35,823천원 |
|
※ 연봉외 급여는「지방공무원보수규정」및「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급
6. 시험방법 및 일정
가. 시험 방법
○ 1차 시험 : 서류전형
▷ 자기소개서, 경력증명서 등 제출서류를 통해 서면심사
○ 2차 시험 : 면접시험
▷ 서류전형 합격자를 대상으로 개별면접 실시
나. 시험 일정
|
시험공고 |
응시원서 접수기간 |
시험구분 |
시험일시 |
시험장소 |
합격자발표 |
|
`17.5.31. |
`17.6.12.~ 6.14. |
서류전형 |
`17.6.15.(목) |
- |
- |
|
면접시험 |
`17.6.19.(월)
(예정) |
사하구청 본관2층 상황실 |
`17.6.21.(수)
(예정) |
※ 면접시험 일정은 서류전형 합격자에 한해 개별 통지(면접시험일시·장소는 변경될 수 있음)
7. 응시원서 교부 및 접수
가. 원서교부 : 응시원서 교부처(사하구청 총무과)에서 교부하는 소정양식 또는 구 홈페이지(www.saha.go.kr) "고시공고"
란에서 다운받아 작성
나. 접 수 처 : 사하구청 총무과
다. 접수방법 : 접수기간 내 접수처에 방문 제출
※ 접수시간 : 마감일 근무시간(18:00)까지 접수
8. 제출 서류
가. 응시원서 1부 : 응시원서 교부처(사하구청 총무과)에서 교부하는 소정양식 또는 구 홈페이지 (www.saha.go.kr)
"고시공고"란에서 다운받아 작성
나. 사진 3매 : 응시원서 제출전 6개월이내 촬영한 동일 원판의 탈모·정면·상반신 칼라사진 3매(3.5㎝×4.5㎝)를 응시원서
해당란 및 이력서에 붙임
※ 합격 후 동일원판 사진이 필요하므로 사진원판 보관(즉석사진 사용불가)
다. 자필이력서(응시원서 동일 사진 부착) 1부.
라. 자기소개서 1부(A4용지 2∼3매정도)
※ 경력중심으로 작성하되 이전 업무수행 경험과 향후 업무 수행계획 포함
마. 경력증명서 1부(경력자에 한함)
바. 최종학력증명서 및 성적증명서 각 1통
사. 관련분야 면허증 사본 1부(해당자에 한하며, 원본 지참)
아. 주민등록초본 1통 : 공고일 이후 발급된 것이어야 하며, 전·출입 사항이 기재된 것(남자는 군 경력사항 기재된 것)
자. 응시수수료 : 5,000원 상당액의 사하구 수입증지 첨부
※ 수입증지는 사하구청 민원실(민원여권과) 창구에서 구입할 수 있습니다.
차. 자격검증을 위한 동의서 1부.
카. 유의사항
○ 응시원서 등의 기재 잘못으로 응시자 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성
○ 모든 증명서는 최근 6개월 이내 발행분에 한하며 제출서류 중 불명확한 부분에 대하여는 추가서류 제출을 요구할 수 있음
○ 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서, 논문 등)는 반드시 한글번역본을 함께 첨부 ※ 최종합격 시 사실공증
9. 기타 사항
가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한 지를 철저히 확인한 후 출원하시기 바랍니다.
나. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도 합격을 취소할 수 있습니다.
다. 응시자(서류전형결과 적격자)가 선발예정인원과 같거나 적을 경우에는 1회 이상 재공고 시행 후 시험을 실시합니다.
라. 응시인원이 선발예정 인원의 10배수 이상인 경우에는 선발예정 인원의 5배수 이상의 범위 내에서 서류전형 합격자를 결정할
수 있습니다.
마. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 임용신체검사 등을 통하여 부적합한
결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
바. 최종합격자가 합격자 발표일로부터 3월내에 임용포기, 임용결격사유, 임용 후 퇴사 등의 사유로 결원을 보충 할 필요가 있을
때에는 합격기준에 적합한 자 중 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.
사. 합격자 발표는 구 홈페이지(www.saha.go.kr)의`고시공고`란에 게시합니다.
아. 본 임용시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시험시행 7일전에 구 홈페이지에 별도 공고 합니다.
자. 최종 합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시제한 및 결격 대상자로 확인 될 경우에는 그 합격이 취소됩니다.
차. 기타 자세한 사항은 사하구청 총무과 인사담당(☎ 051-220-4102)로 문의
※ 채용분야 직무관련 문의
- 무대음향 : 사하구 을숙도문화회관 (☎ 051-220-5811)
|
공무원
