숨김
>

공무원

Ai 강좌만
Home >수험정보 >시험공고
서울시 강동구 시간선택제임기제공무원 채용시험 계획 공고
| | 2017-05-18| 조회수 1460

서울시 강동구 시간선택제임기제공무원 채용시험 계획 공고


서울특별시 강동구인사위원회 공고 제2017 - 641호

2017년도 서울특별시 강동구 시간선택제임기제공무원을 다음과 같이 공개모집하니, 유능한 인재들의 많은 응모를 바랍니다.

             2017. 4.  .
               서울특별시강동구인사위원회위원장

1. 채용분야 및 인원

채용직급

분야

업무형태

채용인원

채용기간

담 당 업 무

시간선택제
임기제
(마급)

불법
주·정차
단속

.현장단속
.단속자료관리
.민원상담

10명

2017. 7. 3
~
2017.12.31

○ 교통불편신고 등 각종 주차단속관련
    민원처리 및 상습 불법 주·정차 현장단속
○ 단속관련 민원상담 및 처리
○ 단속차량 운행 및 관리

1명

2018. 1. 2
~
2018.12.31

부정
주차단속

2명

2017. 7. 3
~
2017.12.31

○ 거주자우선주차구역 부정주차 단속 및 요금 부과
○ 단속차량 운행 및 관리

  ※ 성적 우수자 순으로 순차적 채용
  ※ 근무성적에 따라 1년 단위로 5년 범위내 재계약 가능

2. 근무조건
  ㅇ 근무부서 : 강동구청 교통지도과
  ㅇ 보수 및 근무조건  

분야

근무시간 및 조건

보수 (연봉+제수당)

불법주정차
단속

 ○ 주 29시간 
 ○ 2인 1개조 3교대 편성(상황에 따라 변경가능)
 ○ 심야근무는 1인씩 교대근무
     (심야근무는 지원자로 운용 예정)
 ○ 근무시간 및 근무조 월단위 편성(예정)

 ○ 기본급 : 연봉 12,000,000원(월 1,000,000원)
 ○ 제수당 : 시간선택제임기제공무원 수당 등 
                 지급기준에 의거 지급

부정주차
단속

 ○주 35시간 
 ○ 근무처의 근무시간과 근무일에 따름
     (일, 공휴일 별도 편성) 
 ○ 근무처 : 도시관리공단 파견

 ○ 기본급 : 연봉 14,400,000원(월 1,200,000원)
 ○ 제수당 : 시간선택제임기제공무원 수당 등 
                 지급기준에 의거 지급

    ※ 근무명령 이행조건 : 1개조 2명 근무로 근무조 본인 선택 불가함

3. 채용방법
  ㅇ 1차 서류전형(응시자격요건 · 경력 등 소정의 기준 심사) 
  ㅇ 2차 실기심사(도로 운전 주행능력 및 기본적인 컴퓨터 활용능력 여부 심사) 및 면접시험(1차 합격자에 한함)
     - 공무원으로서의 정신자세, 직무관련 전문지식(도로교통법령 등)과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및
        성실성, 창의력 · 의지력 및 발전가능성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가함
    ※ 면접시험 합격자는 채용예정자로서 합격자 등록 후 신원조회 등에서 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없고, 서울특별시 
        강동구 인사위원회 채용 승인을 받은 자에 한하여 최종 합격자로 임용자격이 부여됨

4. 응시 자격 요건

※「지방공무원법」제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.
  1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
  2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
  3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
  4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
  5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
  6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람  
  7. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
      벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
  8. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
  9. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

공    통
응시요건

ㅇ「지방공무원법」제31조(결격사유)의한 결격사유에 해당하지 않는 자
ㅇ「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치)에 해당하지 않는 자
ㅇ 기타 관계법령에 따라 응시자격이 정지되지 않은 자
ㅇ 채용 공고일 기준 만18세 이상
ㅇ 제2종운전면허(보통) 이상 자격증을 소지하고, 실제 차량 운전을 하여
    주차단속 활동을 원활히 수행할 수 있는 자
ㅇ 기본적인 컴퓨터 활용능력이 있는 자  

직무분야
응시요건

 <「서울특별시강동구지방공무원 인사규칙」제20조제9항 별표14의3>관련
ㅇ 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 자
  ※ 직무분야 경력인정 범위
    교통법규위반 단속분야 근무경력자, 일반단속업무, 교통 관련 업무 경력자

우대조건

ㅇ「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조(채용시험의 가점 등)에 따른
    국가보훈처 발급 "취업지원대상자 증명" 제출자

  ※ 응시결격사유 해당여부 및 응시 자격 요건 등은 공고일 기준

5. 응시원서 교부 및 접수
  ㅇ 응시원서 교부 및 접수
     ※ 작성한 응시원서에 강동구청 민원여권과 통합창구에서 수입증지 5,000원 날인 후 4층 교통지도과에 본인 직접 제출)
     1) 응시원서 교부 : 2017. 4. 28. ~ 2017. 5. 15.(강동구청 홈페이지에서 양식 다운로드)
     2) 원서접수기간 : 
2017. 5. 11. ~ 2017. 5. 15.
     3) 원서접수방법 : 직접방문접수(평일 09:00 ~ 18:00)
       ※ 대리, 우편, 팩스, 인터넷 접수 불가
     4) 원서접수장소 : 강동구청 본관 4층 교통지도과[☎(02)3425-6310~6]

6. 제출서류
  ㅇ 응시원서(별지 제1호 서식) 1부.
     - 사진2매(최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 컬러사진, 반명함판 3.5㎝×4.5㎝) 
  ㅇ 이력서(별지 제2호 서식) 1부. - 사진1매
  ㅇ 자기소개서(별지 제3호 서식) 1부.  자필 작성
  ㅇ 자격요건 검증을 위한 동의서(별지 제4호 서식) 1부.
  ㅇ 국가기술자격증 1부. 
  ㅇ 경력증명서 1부. (재직기간, 직위, 담당업무 등 기재) 
     - 임용관련 직무분야의 실무경력 
     - 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출 시에만 인정
     - 근무기간, 직위 및 담당업무를 정확히 기재(발급확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 
        있는 자료를 반드시 첨부
  ㅇ 주민등록 초본 1부.(남자는 병적사항이 기재된 것)
   ※ 모든 제출 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 
       기재된 것만 인정)내의 서류여야 함

7. 실기시험(도로주행, 컴퓨터 활용능력) 및 면접시험
  ㅇ 실기시험 일시 
    - 도로주행 : 2017. 5. 24.( 수 ) 14:00 [예정]
    - 컴퓨터 활용능력 : 2017. 5. 25.( 목 ) 14:00 [예정]
  ㅇ 면접시험 일시 : 2017. 5. 30.( 화 ) 14:00 [예정]
  ㅇ 면접시험 장소 : 강동구청 지하종합상황실 (※ 사정에 따라 변경 가능)

8. 합격자 발표
  ㅇ 1차 서류전형 합격자 발표 : 2017. 5. 19.(금) 16:00 [예정]
  ㅇ 2차 실기시험 및 면접시험 합격자 발표 : 2017. 6. 1.(목) 16:00 [예정]
  ㅇ 최종 합격자 발표 : 2017. 6. 26.(월) [예정]
    - 최종합격자 개별통보 및 강동구 홈페이지 게재(17:00)

9. 기타(유의)사항
  ㅇ 강동구 홈페이지 (
www.gangdong.go.kr)에서 첨부파일(응시원서 및 이력서, 자기소개서, 자격 요건 검증을 위한 개인정보 
      수집 및 이용 동의서 양식)을 출력하여 미리 작성하신 후 제출서류와 함께 접수하여 주시기 바랍니다.
      (우편 및 단체접수 불가)
  ㅇ 제출서류 및 응시 수수료는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수
      있습니다.
  ㅇ 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 합격자 발표 및 시험일정 등 중요 변경사항은 개별통보 및 강동구 홈페이지
      (
www.gangdong.go.kr) 고시.공고란에 게시합니다.
  ㅇ 응시자는 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 및 누락, 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 
      책임입니다.
  ㅇ 최종 심사결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며 최종합격자가 임용 포기, 합격 취소, 결격사유 발생, 임용 후 즉시
      퇴직 등의 사정으로 임용하지    못하고 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 차순위로 
      평정 성적이 우수한 자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.
  ㅇ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학력 및 경력조회 등을 통하여
      부적합한 결격사유가 있을   경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  ㅇ 응시자는 면접시험 전 컴퓨터 활용능력 및 도로 주행시험에 응시하여야 하며, 불참 시 면접시험에 참가할 수 없습니다.   
  ㅇ 응시자는 실시시험 및 면접시험 30분 전까지 주민등록증, 응시표를 지참하시고 지정된 장소에 입장하여 시험안내를 받으시기
      바랍니다. (실기시험은 서류전형   합격자에 한하며, 면접시험은 서류전형 및 실기시험 참가자에 한함)
  ㅇ 기타사항은 강동구 교통지도과 주차관리팀 [☏(02)3425-6316]으로 문의하시기 바랍니다.  

170428_서울시강동구_공고문.HWP 170428_서울시강동구_응시원서.HWP
이전글 제주도의회 임기제공무원(법률전문가) 경력경쟁임용시험 시행계획 공고| 2017-05-18
다음글 서울시 금천구 시간선택제임기제공무원(다급, 청년정책분야) 경력경쟁임용시험 시행계획 공고| 2017-05-18